![]() Chwilowo niedostępne | Kierunek: Zarządzanie, Inżynieria Produkcji Wydział: Wydział Zarządzania Strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimiWydawnictwo: OWPW W książce omówiono integralne traktowanie kultury i strategii w firmie, zwłaszcza takiej, która działa w otoczeniu międzynarodowym, traktując swych pracowników jako bardzo ważny czynnik przewagi konkurencyjnej. Taka firma musi znać i stosować metody motywowania ludzi do efektywnej i odpowiedzialnej pracy. Publikacja jest przeznaczona dla studentów wyższych lat oraz osób zainteresowanych problematyką. |